2020江苏省电力公司待遇

话梅糖

2020国网江苏省电力公司招聘公告预计会在2019年11月出，要报考的同学可以留意一下哟！千万不要错过报名时间了。

国家电网公司位于《财富》世界500强第2位、中国500强企业第1位，年营业收入23237亿元，年实现利润910亿元，经营区域覆盖26个省，覆盖国土面积的88%以上，供电服务人口超过11亿人。那国家电网招聘方式和考试内容是什么呢？国网江苏省电力公司的待遇如何呢？小编现就给大家介绍一下。


一、国家电网招聘方式和考试内容

校招和社招，校园招聘分两批，每个时期都会发布公告。社招也有但是很少。国家电网公司具有良好的发展前景，同时为优秀人才提供坚实的成长平台。

招收专业种类多(13大类)包括电气、财会、通信、计算机、金融、环化、人力、管理、土木、机械、法学、自动控制、经济等大类专业，一些冷门专业包括地质、航空、语言类、汉语言文学、政治类等都是可以参加国家电网招聘考试的。

考试内容：

笔试+面试，笔试包括80%专业知识(大学专业知识)+20%综合能力(行测+企业文化+电力能源战略)，面试采用半结构化的方式，最终总成绩=65%×笔试成绩+35%×面试成绩。

二、国网江苏省电力公司薪酬福利待遇

作为国企中的龙头，世界500强第二的企业，经营创佳收益自然可观。具体薪资和地区经营、岗位职责等关联。(补助+五险一金+节日福利+年终奖)

1.基本工资：基本工资各省各地有差异，一般在省会城市的话基本工资会高一点。

2.绩效工资：绩效工资具体与本省份各供电分公司效益挂钩。

3.各项补助：医疗保险补助，纳凉费，取暖补助，高温补贴等。

4.五险一金：社会保险，8% 公积金，12%。

5.隐含福利：各地区有差异，各时期也有差异，医疗补助，节日福利，年终奖（转正满一年，年终奖一般8万以上）。

三、国家电网公司其它优势

①不容易因为外在环境的变化，例如经济风暴，大幅度裁员。

②国家电网酬劳稳定上升，部分考核机制，还是以“年资”为主，成果为辅。

③国家电网年资不因为内部调动，甚至企业间调动，而影响个人年资。

④国家电网对于“守法”的概念，远远强过私营企业，国家电网员工的权益相对被保护得更好。

⑤国家电网更多的服务于计划，工作相对压力比私营企业小。
获取更多国企类考试资讯请微信关注：江苏国企招聘考试